为做好驻村干部到期轮换工作，进一步促进工作交流，提升帮扶质效，近日，蜀道集团召开2026年驻村干部交流座谈会。集团公司党委副书记、董事、副总经理丁应虎主持会议并讲话，党委委员、职工董事、工会主席朱莉参加会议。

会议通报了新一轮驻村干部选派情况，来自阿坝县茸安乡职尕村、贾洛镇班玛拉塘村、垮沙乡跨山村、求吉玛乡索日玛村、查理乡神座村的5名驻村第一书记进行了交流发言，新派驻的驻村干部代表作了表态发言。

丁应虎详细询问驻村干部的家庭、生活和工作情况，了解当前帮扶工作遇到的困难问题，认真听取他们的意见建议，充分肯定他们的驻村帮扶成果，并对下一步驻村帮扶工作提出要求。丁应虎强调，要做好驻村帮扶工作宣传，深度挖掘驻村干部帮扶故事和先进事迹，把他们好的经验、好的作风、好的故事宣传好、推广好。要落实驻村干部激励政策，在青年培优、挂职锻炼、评先评优、提拔使用等方面优先考虑，并持续跟踪驻村干部的成长情况。要落实驻村干部保障待遇，协调解决好驻村干部在帮扶期间的“后顾之忧”，确保驻村干部“下得去、融得进、干得好”。

朱莉指出，驻村干部要扛牢政治责任，坚决落实党中央、省委和集团党委关于托底性帮扶工作的部署要求，切实把政治忠诚转化为扎根一线、服务群众的坚定行动。要切实履职尽责，充分发挥主观能动性，在产业帮扶上多下功夫，巩固托底性帮扶成果，做到让群众满意、让县域满意、让组织放心。要锤炼过硬作风，严守驻村工作纪律，管好用好项目资金，深入群众、倾听民声、了解民意、解决民忧，用实际行动展现蜀道集团驻村干部的良好形象。

蜀道集团总部相关部门，二级子企业分管领导、部门负责人参加座谈。